УТВЕРЖДАЮ
Генеральный директор
ОАО «Техпром»
Соколов А.В.
«___» ____________ 20___ г.
Регламент процесса
«M4. Управление персоналом»
1. Общие
положения
1. Настоящий регламент процесса (далее Регламент) регламентирует выполнение процесса «M4. Управление персоналом», а также распределение ответственности и взаимодействия организационных единиц при его выполнении.
2.
Ответственным за процесс является Заместитель председателя правления (управление).
2. Границы процесса
- Начало
процесса
- Результат
процесса
3. Описание действий процесса
| № | Код | Действия |
| 1. | M4.1. | Управление кадровой политикой и планирование персонала |
| 2. | M4.2. | Документарное обеспечение деятельности персонала банка |
| 3. | M4.3. | Подбор персонала |
| 4. | M4.4. | Ведение кадрового делопроизводства и учета |
| 5. | M4.5. | Мотивация и обеспечение оплаты труда персонала |
| 6. | M4.6. | Обучение и развитие персонала |
| 7. | M4.7. | Аттестация персонала |
| 8. | M4.8. | Формирование кадрового резерва |
| 9. | M4.9. | Обеспечение социальной сферы |
| 10. | M4.10. | Обеспечение безопасных условий труда |