Доля подобранных сотрудников прошедших испытательный срок


Атрибуты

Название атрибута элемента Значение атрибута элемента
Тип целевого элемента Показатель
Тип объекта
Вышестоящий объект Управление персоналом
Вышестоящая перспектива Клиенты и продукты
Вышестоящая цель
Вышестоящий показатель
Вышестоящая цель MBO
Код целевого элемента
Единица измерения Проценты
Описание и методика расчета
Периодичность измерения  | Месяц
Комментарий


Файлы


Связи

Связи «Процессы <> Цели и показатели»

Название связанного элемента Названия атрибутов связи Значения атрибутов связи
M5. Управление персоналом Роль в достижении цели или показателя  | Нацелен на достижение
M5.1. Подбор персонала Роль в достижении цели или показателя  | Нацелен на достижение


Разработано c помощью системы бизнес-моделирования Бизнес-инженер
Компания БИТЕК (Бизнес-инжиниринговые технологии)
Internet: www.betec.ru   E-mail: info@betec.ru