Матрица ответственности организационных единиц
«Отдел кадров»
ОбозначенияПроцессы Оргструктура Подбор персонала Первичный отбор кандидатур Проведение собеседования с кандидатами Вторичный отбор кандидатур Рассмотрение представлений кандидатов начальником отдела кадров Формирование группы из кандидатов для стандартного согласования кандидатур Принятие решения о необходимости согласования кандидатуры гендиректором Оформление трудовых отношений с сотрудником Направление сотрудника на рабочее место Ведение кадрового делопроизводства Ведение штатного расписания предприятия Контроль соблюдения штатной дисциплины Подготовка контрактов и соглашений с персоналом Подготовка статистической отчетности по персоналу Оформление документов для командировок персонала Участие в разрешении трудовых споров и конфликтов 1.1.10.1.1. Отдел кадров О И И И И О И И И И И О 1.1.10.1.1.1. Начальник отдела кадров О И И И И О И И Р О - Ответственный за процесс И - Исполнитель процесса Р - Решения принимает в процессе