Трудозатраты и численность исполнителей процесса
Процесс: |
5.5.2. Проведение собеседования |
Период
расчета
трудозатрат: |
Месяц |
Количество
рабочих часов в
периоде: |
164,17 час. |
Параметры
рабочего
фактора: |
Перерывы: 8.3% Отпуска: 11% Прогулы: 5% |
Рабочий
фактор: |
77,5% |
Т -
трудозатраты
процесса: |
20,00 час. |
Ч -
численность исполнителей
процесса: |
0,16 чел. |
1. Расчет трудозатрат процесса и численности исполнителей
№ | Код | Процесс и подпроцессы | В - время выпол., мин. | К - колич. выпол. | Организа- ционные единицы | Колич. оргед. | Степ. участ. оргед. | Т - трудоз., час. | Ч - числен., чел. | Т - общие трудоз., час. | Ч - общая числен., чел. |
1. | 5.5.2. | Проведение собеседования | 60 | 20 | Менеджер по подбору | 1 | 1 | 20,00 | 0,16 | 20,00 | 0,16 |
Трудозатраты и необходимая численность оргединиц в процессе
№ | Организационные единицы | Т - трудозатраты, час. | Ч - численность, чел. |
1. | Менеджер по подбору | 20 | 0,16 |
Итого: | 20 | 0,16 |
2. Диаграмма трудозатрат процесса